? ? ? ?1月29日，湘電集團第六屆職工（工會(huì )會(huì )員）代表大會(huì )第二次會(huì )議在研發(fā)樓三樓報告廳隆重召開(kāi)。會(huì )議全面總結2023年工作成效和經(jīng)驗，分析存在的問(wèn)題和困難，明確2024年工作思路和目標任務(wù)。各位代表心系公司改革發(fā)展大局，認真履行職責，積極獻計獻策，提出了許多建設性的意見(jiàn)和建議。會(huì )議達到了統一思想認識、凝聚發(fā)展共識的預期目標，為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實(shí)保障。
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? ? ? ?湘電集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)周健君及班子成員陳鴻鵬、張繁祥、舒源、張越雷、楊達、劉海強、王大志出席大會(huì )。來(lái)自公司各條戰線(xiàn)的職工（工會(huì )會(huì )員）代表參加大會(huì )，列席代表、特邀代表參加有關(guān)會(huì )議。
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? ? ? ?會(huì )上，湘電集團黨委委員、湘電股份總經(jīng)理張越雷作題為《凝心聚力謀發(fā)展 鼓足干勁創(chuàng )佳績(jì) 奮力譜寫(xiě)高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的工作報告。
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? ? ? ?2023年，在省委、省政府和省國資委的正確領(lǐng)導下，公司堅持以黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，積極應對各類(lèi)風(fēng)險和挑戰，緊緊圍繞國家“雙碳”戰略，圍繞湖南“三高四新”美好藍圖，統籌發(fā)展和安全，聚焦核心主業(yè)加快市場(chǎng)拓展、強化技術(shù)創(chuàng )新、深化內部管理，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)繼續保持穩健發(fā)展態(tài)勢，湘電股份業(yè)績(jì)再創(chuàng )歷史新高，公司品牌影響力不斷增強。
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? ? ? ?2024年，公司將以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神，全面貫徹中央、省委經(jīng)濟工作會(huì )議部署，堅持穩中求進(jìn)工作總基調，持續圍繞國家“雙碳”戰略，圍繞湖南“三高四新”美好藍圖，以高質(zhì)量發(fā)展為主題，以“抓質(zhì)量、降成本、拓市場(chǎng)、強隊伍”為主線(xiàn)，統籌推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展和高水平安全，加快市場(chǎng)拓展、強化技術(shù)創(chuàng )新、深化內部管理，加快構建節能高效化、綠色環(huán)?；?、數字智能化、高端現代化發(fā)展體系，著(zhù)力打造產(chǎn)品卓越、品牌卓著(zhù)、創(chuàng )新領(lǐng)先和治理現代的一流企業(yè)。
? ? ? ?會(huì )議期間，職工代表們認真履責，充分討論和審議了2023年度湘電集團、湘電股份生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理情況報告，2023年度工會(huì )工作報告、工會(huì )經(jīng)費審查工作報告等各項報告和文件，并積極建言獻策，共商高質(zhì)量發(fā)展大計。
? ? ? ?會(huì )上，簽訂了《湘電集團2024年集體合同》《湘電集團2024年女職工權益保護專(zhuān)項集體合同》《湘電集團2024年工資集體協(xié)商協(xié)議》和《湘潭電機股份有限公司2024年集體合同》。
? ? ? ?周健君作題為《真抓實(shí)干?善作善成?為實(shí)現“十四五”發(fā)展目標努力奮斗》的總結講話(huà)。
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? ? ? ?2023年，湘電堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，切實(shí)加強黨的自身建設，做實(shí)深化改革各項工作，統籌發(fā)展和安全，推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)質(zhì)效穩步提升、發(fā)展大局和諧穩定、政治生態(tài)風(fēng)清氣正，公司的核心競爭力和核心功能不斷增強，品牌形象不斷提升，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)持續穩健。
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? ? ? ?2024年是新中國成立75周年，是貫徹落實(shí)黨的二十大精神的關(guān)鍵之年，也是沖刺“十四五”目標的關(guān)鍵之年。必須堅決貫徹落實(shí)中央、省委省政府和省國資委的決策部署，牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展主題，全面聚焦主業(yè)提質(zhì)增效，緊扣“抓質(zhì)量、降成本、拓市場(chǎng)、強隊伍”工作主線(xiàn)，真抓實(shí)干、善作善成。
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? ? ? ?提高政治站位，切實(shí)加強黨的領(lǐng)導。嚴格遵守政治紀律和政治規矩，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，不斷增強政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力。毫不動(dòng)搖貫徹落實(shí)“兩個(gè)一以貫之”，始終把紀律和規矩挺在前面，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權和話(huà)語(yǔ)權，進(jìn)一步鞏固公司上下團結奮斗的思想基礎。
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? ? ? ?強化責任落實(shí)，切實(shí)抓實(shí)重點(diǎn)任務(wù)。進(jìn)一步強化市場(chǎng)拓展，全面落實(shí)“三大三新”營(yíng)銷(xiāo)戰略，積極拓展海外新市場(chǎng)，加大品牌宣傳力度。進(jìn)一步強化技術(shù)創(chuàng )新，加快新產(chǎn)品研究新技術(shù)應用，著(zhù)力構建技術(shù)創(chuàng )新保障體系。進(jìn)一步強化價(jià)值導向，基于數字化轉型目標，加快實(shí)施流程再造，優(yōu)化組織模式，提高運營(yíng)管理效率，抓實(shí)抓好改革各項工作。進(jìn)一步強化風(fēng)險防控，健全完善常態(tài)化風(fēng)險預警機制，切實(shí)防范各類(lèi)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)營(yíng)造安全穩定的發(fā)展環(huán)境。
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? ? ? ?聚焦福祉提升，切實(shí)提高幸福指數。強化人文關(guān)懷，加強思想關(guān)愛(ài)，營(yíng)造積極健康的良好氛圍；加強事業(yè)關(guān)愛(ài)，以職業(yè)晉升等多種方式，體現職工崗位價(jià)值創(chuàng )造成果；加強生活關(guān)愛(ài)，及時(shí)協(xié)調解決事關(guān)職工切身利益的問(wèn)題和困難。積極回應職工對公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)和工資增長(cháng)的期盼，在經(jīng)濟效益改善提升的基礎上，持續增加職工工資收入。健全“為職工群眾辦實(shí)事”長(cháng)效機制，切實(shí)為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。維護和諧穩定大局，常態(tài)化抓好安全文明生產(chǎn)和信訪(fǎng)維穩工作，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責任，確保集團公司整體安全穩定。
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? ? ? ?周健君強調，2024年的經(jīng)營(yíng)目標和任務(wù)已經(jīng)明確。公司全體干部職工要以昂揚的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，切實(shí)擔負起推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展的重大責任，積極進(jìn)取、扎實(shí)工作，為實(shí)現“十四五”發(fā)展目標而努力奮斗！
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